A mesterséges intelligencia (MI) hatása a munkaerőpiacra 2011-2019 között vizsgált európai adatok alapján azt mutatja, hogy az MI-hez köthető foglalkozásokban nőtt a foglalkoztatás, míg a bérekre nem volt egyértelmű hatás. A kutatás szerint a technológia nem automatikusan vezet tömeges állásvesztéshez, hanem a gazdasági környezet és a humán tőke minősége is befolyásolja a munkahelyek alakulását. Teljes cikk (Világgazdaság)