Az EEOC pert indított a Coca-Cola palackozó cége ellen, mert kizárólag nők vehettek részt egy eseményen. Az EEOC szerint a férfiak is részt vettek volna, ha meghívták volna őket, és kártérítést követelnek a férfi alkalmazottaknak. Andrea Lucas, az EEOC elnöke a sokszínűségi irányelvek diszkriminatív hatásairól beszélt. Teljes cikk (Telex.hu)